Despidieron a cinco estatales neuquinos por ausencias reiteradas en 2024

El Gobierno de Neuquén dispuso la cesantía de cinco empleados públicos por inasistencias reiteradas e injustificadas durante 2024. Las medidas alcanzaron a dos auxiliares de servicio de un jardín de infantes, un enfermero de San Patricio del Chañar y dos agentes que pertenecían a los ministerios de Gobierno y Seguridad.

Las decisiones se inscriben en la política de control de incumplimientos laborales impulsada por la gestión de Rolando Figueroa. En los casos correspondientes a Educación, el Ejecutivo convalidó mediante decretos las resoluciones adoptadas por el Consejo Provincial de Educación (CPE).

Los expedientes describieron situaciones diferentes, aunque todas tuvieron como fundamento las ausencias sin justificar. En el ámbito educativo, las autoridades señalaron que los incumplimientos sobrecargaron a otros trabajadores y derivaron en suspensiones de clases por dificultades para garantizar la higiene.

Dos auxiliares cesanteados en el Jardín de Infantes 76

Una de las sanciones recayó sobre Kevin Tomás Parra, quien trabajaba como portero en el Jardín de Infantes 76 de Neuquén desde marzo de 2022. El sumario registró faltas injustificadas en distintas jornadas de enero, marzo, abril, mayo, junio y julio de 2024.

Según las actuaciones, sus ausencias y la falta de respuesta a las notificaciones formales generaron problemas operativos y conflictos internos. El equipo directivo intentó resolver la situación mediante reuniones, comunicaciones escritas y llamados telefónicos, además de ofrecer apoyo institucional, pero señaló que no obtuvo respuestas del agente.

En la misma institución fue cesanteado Joaquín Andrés Maidana, también auxiliar de servicio. En su caso, se registraron inasistencias injustificadas durante distintos días de enero a agosto de 2024.

Las autoridades del jardín indicaron que faltaba sin aviso y que los certificados médicos eran presentados fuera de término, por lo que no eran reconocidos. Las tareas debieron distribuirse entre el resto de los auxiliares y, posteriormente, se suspendieron clases porque no podía garantizarse la limpieza de una de las salas.

Las sanciones en Salud, Gobierno y Seguridad

En el sistema sanitario, la cesantía alcanzó a Lucas Gonzalo Cumilao, enfermero del Hospital Dra. Alicia Cruz de San Patricio del Chañar. La investigación administrativa dio por acreditadas ausencias injustificadas en distintas jornadas de agosto, noviembre y diciembre de 2024.

En su descargo, Cumilao sostuvo que las faltas de agosto estuvieron relacionadas con un incendio en su vivienda, que lo habría dejado sin electricidad ni agua. Para noviembre y diciembre, argumentó dificultades económicas que le impedían pagar el transporte hasta el hospital.

Sin embargo, el expediente concluyó que esas circunstancias no fueron acreditadas con documentación respaldatoria ni justificadas en tiempo y forma.

Otra de las medidas recayó sobre Diego Raúl Esteban Ibañez, agente de planta permanente del Ministerio de Gobierno, Mujeres y Derechos Humanos. El decreto señaló que no concurrió a trabajar entre el 2 de enero y el 31 de julio de 2024, sin presentar justificación.

Las actuaciones también indicaron que se había mudado a Cutral Co sin comunicarlo y que no había prestado funciones desde el cambio de gestión.

La quinta cesantía correspondió a María Virginia Rivas, quien pertenecía a la planta permanente del Ministerio de Seguridad. En su caso, se acreditaron inasistencias injustificadas entre el 2 de enero y el 24 de junio de 2024.