martes 1 de septiembre de 2026

TOLERANCIA CERO

Purga en el Estado neuquino: dos nuevas expulsiones por faltas graves en el área de salud y seguridad

El gobierno de Rolando Figueroa sumó dos nuevas bajas en la administración pública provincial.
29/06/2026
Dos nuevas cesantías se completaron en el Estado neuquino.
Dos nuevas cesantías se completaron en el Estado neuquino.

La política de tolerancia cero del gobierno de Rolando Figueroa acaba de sumar dos nuevas expulsiones del Estado provincial. Los casos son distintos en su naturaleza, pero ambos comparten la misma conclusión institucional: las conductas detectadas superaron el umbral de lo admisible y derivaron en sanciones definitivas.

La sanción más grave de las dos recayó sobre Manuel Joaquín Valdez Salmoni, quien integraba la planta permanente de la Subsecretaría de Familia y prestaba funciones en el Hogar Ayelén de la ciudad de Neuquén, un dispositivo de asistencia a personas con discapacidad.

La exoneración —una sanción más severa que el despido y reservada para casos de gravedad extrema— fue el resultado de un expediente que documentó un patrón de conducta negligente sostenido entre julio de 2022 y mayo de 2024. Según consta en el documento oficial, varios agentes del dispositivo y la referente del hogar coincidieron en sus declaraciones: Valdez Salmoni no medicaba correctamente al joven bajo su cuidado, no cocinaba, no lo bañaba, no lo cambiaba de ropa y no ordenaba su habitación. Además, faltaba a la guardia sin aviso, abandonaba el establecimiento durante su turno, se llevaba mercadería y hasta lavaba su propia ropa en las instalaciones del hogar.

El expulsado optó por no declarar durante el proceso sumarial. Los auditores fueron categóricos en sus conclusiones: las conductas descriptas configuran "un actuar negligente y reprochable" hacia una persona con serias discapacidades que dependía de él en todo sentido durante su turno. El expediente cerró con una calificación que no dejó lugar a dudas: "Clara indignidad moral", que expone a la propia administración provincial frente a terceros. La única sanción viable, determinaron, era la exoneración.

Cesantía por 93 días de arresto y una causa judicial en curso

El segundo caso involucra al ahora ex cabo de Policía Denis Martín Novoa, del cuerpo de Seguridad, quien acumuló un total de 93 días de arresto policial por indisciplinas cometidas entre el 21 de junio y el 12 de noviembre de 2024. El Régimen Disciplinario Policial establece que superar los 60 días de arresto en el lapso de un año es causal automática de cesantía, umbral que Novoa superó con creces.

El decreto de expulsión también consigna que el exagente acumula múltiples sanciones disciplinarias previas, incluyendo 16 días de suspensión de empleo por la comisión de una falta administrativa notificada en junio de 2024.

El panorama para Novoa podría agravarse. En paralelo a la cesantía administrativa, interviene la Unidad Fiscal de Delitos Económicos de Neuquén en una causa judicial caratulada "Novoa, Denis Martín s/ Falsedad en Certificado Médico", cuyo resultado podría sumar consecuencias penales a las ya consumadas en el ámbito laboral.